2020年高职扩招测试大纲
发布人:招生办公室  发布时间:2020-08-31   浏览次数:3961

文化素质测试为合格性测试,主要考查考生是否具备高中阶段同等学习能力。职业适应性测试(职业技能测试)主要考核考生从事生产、建设、服务、管理等一线工作所必备的基本职业素质或技能。通过测试考察考生的基本政治素质、思想道德素质、职业适应能力(重点为专业认知、逻辑思辨、分析判断、学习能力)、综合知识掌握情况等,着重测试考生的综合素质和职业倾向性。

一、考试时间:

1.入伍即入籍考生测试时间:2020年9月2日。

2.除入伍即入籍考生以外的其他各类考生测试时间:2020年9月18日。

二、考试方式:

1.入伍即入籍考生:免于文化素质测试,须参加学校组织的职业适应性测试(职业技能测试)。

测试方式:线上测试,测试总分:100 分。

2.除入伍即入籍考生以外的其他各类考生:文化素质测试+职业适应性测试(职业技能测试)。

测试方式:线上测试。测试总分:400分。(其中语文120分,数学120分,英语60分,职业适应性测试100分)。

三、考试内容:

文化素质测试参照《安徽省普通高校分类考试招生和对口招生文化素质测试考试纲要(2020版)》命题。

职业适应性测试(职业技能测试)为选拔性测试,测试内容主要涵盖以下方面:

(一)基本政治素质

拥护中国共产党的领导,坚持社会主义核心价值观,坚持正确的政治方向,关心时政热点,有明辨是非的能力,能把握基本政治常识。

(二)思想道德素质

具有正确的人生观、价值观和世界观,对伦理道德、社会公共道德、职业道德有清晰的认知,具备良好的公民基本道德素质。

(三)职业适应能力

具备一定的自我学习能力、信息收集与处理能力、问题解决能力、逻辑思辨能力、分析判断能力、自我管理和自我提升能力,具有较好的团队协作意识和创新意识。此部分重点考察考生对报考专业的了解程度、职业兴趣、职业性格、职业价值观、职业能力倾向等方面与报考专业(职业)的匹配程度。

(四)综合知识

1.对自然、科技、文化、社会等领域常识的认知。

2.对社会现象、职场中常见问题的理解分析。